國(guó)家級(jí)特級(jí)安全高效礦井，陜西省首批11家“雙重預(yù)防機(jī)制和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系示范礦井”，產(chǎn)能核增至800萬(wàn)噸，安全生產(chǎn)超過(guò)6300天，400米超長(zhǎng)工作面投用，利潤(rùn)連續(xù)三年突破10億元……
透過(guò)這組數(shù)據(jù)，折射出榆北中能煤田公司在“讓中能鳥(niǎo)語(yǔ)花香，讓中能人萬(wàn)家燈火”的莊嚴(yán)承諾下，不斷激活做戰(zhàn)略、強(qiáng)管理、興文化的動(dòng)力因子，在探索、培育、賦能加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力征程上，賡續(xù)前行。
做戰(zhàn)略 實(shí)現(xiàn)換道領(lǐng)跑
對(duì)于傳統(tǒng)煤炭企業(yè)，如何緊跟循環(huán)經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)，探尋高質(zhì)量發(fā)展之路，中能煤田公司以“556101”價(jià)值引領(lǐng)換道領(lǐng)跑，優(yōu)中培新、有中育新、無(wú)中生新……
錨定千萬(wàn)噸產(chǎn)能核增不動(dòng)搖，以“四鏈融合”的驅(qū)動(dòng)平臺(tái)標(biāo)定智能化礦井建設(shè)，以“四化并舉”的升級(jí)路徑堅(jiān)定煤礦管理品牌建設(shè)，布局煤礦運(yùn)營(yíng)、綠植蓄養(yǎng)、鐵路運(yùn)銷(xiāo)、文旅科創(chuàng)等產(chǎn)業(yè)鏈，取得了一系列改革成效。
深入貫徹落實(shí)陜煤集團(tuán)“八個(gè)聚焦”部署要求，全面構(gòu)建防范化解長(zhǎng)效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)80多份報(bào)告的批復(fù)，近百份方案、辦法、制度的落地，為中能撐起抵抗風(fēng)險(xiǎn)的底氣。
2021年實(shí)現(xiàn)了止損扭虧，盈利30多個(gè)億元；資產(chǎn)從80億元到125億元，增長(zhǎng)了56%，總資產(chǎn)收益率從0.85%到8.3%，增長(zhǎng)了近10倍，凈資產(chǎn)收益率2.56%躍升到22%，增長(zhǎng)近9倍。
獲得行業(yè)太陽(yáng)杯工程、陜西省A類(lèi)智能化礦井、全國(guó)煤炭行業(yè)暢銷(xiāo)品牌；袁大灘煤礦實(shí)現(xiàn)當(dāng)年投產(chǎn)即達(dá)產(chǎn)，達(dá)產(chǎn)即達(dá)國(guó)家一級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化礦井。
強(qiáng)管理 實(shí)現(xiàn)彎道超車(chē)
瞄準(zhǔn)管理的重點(diǎn)，破解管理的難點(diǎn)，通過(guò)健全管理理論體系，智能化全面升級(jí)，充分釋放礦井產(chǎn)能，助推公司的高質(zhì)量發(fā)展再創(chuàng)新成效。
去年5月，煤礦管理“教科書(shū)”《新時(shí)代國(guó)有煤礦“六精三十六閉環(huán)”管理理論》對(duì)外正式發(fā)行后，創(chuàng)新升級(jí)的“九全九雙”安全管理體系，為效能管理再上一把鎖。
以技術(shù)革命撬動(dòng)科技創(chuàng)新，成功破解薄煤層開(kāi)采難題，充分釋放煤炭的潛在價(jià)值。有60余項(xiàng)新技術(shù)新裝備新工藝投入使用、10個(gè)科研項(xiàng)目填補(bǔ)省級(jí)空白，讓中能強(qiáng)勁引擎的新質(zhì)生產(chǎn)力加快形成并快速搶跑。
深化成本歸口分級(jí)管控考核模式，在標(biāo)準(zhǔn)化上謀措施，在精細(xì)化上拓思路，在設(shè)備開(kāi)機(jī)上促節(jié)流，實(shí)現(xiàn)安全效益、工業(yè)技術(shù)等指標(biāo)的精打細(xì)算，使其成為管理質(zhì)量和效益提升的根本保障，噸煤成本同比下降2.33%。
產(chǎn)能從500萬(wàn)噸核增至800萬(wàn)噸；建成400米超長(zhǎng)智能工作面、掘進(jìn)單月進(jìn)尺850米……以“產(chǎn)量規(guī)模+智能高效”的降本增效新模式，為陜煤集團(tuán)又貢獻(xiàn)了一個(gè)特大型礦井。
6300天以上的安全生產(chǎn)紀(jì)錄，國(guó)家礦山安全監(jiān)察局陜西局、榆陽(yáng)區(qū)先后組織多家煤礦到袁大灘煤礦學(xué)習(xí)“六精三十六閉環(huán)”管理經(jīng)驗(yàn)等成效，為袁大灘煤礦打造新時(shí)代中國(guó)煤礦管理品牌第一礦賦能。
通過(guò)省級(jí)綠色礦山驗(yàn)收，獲得國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)證書(shū)、陜西省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)等榮譽(yù)，成為中能打造新型一流企業(yè)的硬核支撐。
興文化 構(gòu)建企業(yè)新賽道
“形成‘去股東身份化、去身份來(lái)源化’的新理念，凝聚各方力量，體現(xiàn)中能速度、精神、擔(dān)當(dāng)……”以“忠誠(chéng)文化、強(qiáng)者文化、免費(fèi)文化”為內(nèi)涵的多元文化體系，營(yíng)造出一個(gè)向陽(yáng)而生的新中能。
98名礦工在讀研究生、“四分四提”制的實(shí)踐應(yīng)用、員工首席制的確立，“四化五一批”用人機(jī)制已成為中能人顯眼的時(shí)尚標(biāo)簽。
開(kāi)放式免費(fèi)茶吧，咖啡吧、書(shū)吧遍布礦區(qū)角落，工作服以破換新、國(guó)家法定假日免費(fèi)就餐，高品位的文化活動(dòng)，使職工有了詩(shī)與遠(yuǎn)方的憧憬。
結(jié)對(duì)幫扶全國(guó)脫貧攻堅(jiān)楷模郝家橋村，建成陜西省首家“5D+VR+黨課”中能郝家橋數(shù)字體驗(yàn)館。
獲得省國(guó)資委、陜煤集團(tuán)、榆林市文明單位及文明單位標(biāo)兵榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)?！吨心苊禾锕局尽返认盗形幕凸芾頃?shū)籍正式出版，具有時(shí)尚、大氣、潮流的文化產(chǎn)品和開(kāi)放式展廳的建成，為企業(yè)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和人文環(huán)境。
“煤炭產(chǎn)業(yè)是中能煤田公司發(fā)展的壓艙石，只有靠創(chuàng)新才能夠?qū)崿F(xiàn)提質(zhì)擴(kuò)能跨界破圈，在未來(lái)發(fā)展中延鏈強(qiáng)鏈補(bǔ)鏈，讓中能在換道領(lǐng)跑中成為股份制企業(yè)投資的新示范。”公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)黨亞明如是說(shuō)。
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